9月14日至28日,质量部精心组织策划、勇于创新形式,首次组织各生产基地开展“质量月”线上答题活动,共有来自各系统、各岗位的一千余名干部职工主动参与答题。经质量部统计,活动期间参与答题的员工平均得分为83.99分(满分100分),新颖的活动形式不仅广泛宣传了质量相关的标准规定和岗位知识,还在集团上下形成良好的学习氛围,起到了寓教于乐的效果。
本次活动的试题均由各生产基地围绕“质量月”主题自主拟定,题目包括单选、多选和判断,然后每天遴选20道题目,通过“梅花集团”微信公众号发布。此外还要结合本基地情况,制定相应奖励办法和宣传形式,激励广大职工踊跃参与活动。其中,吉林基地和通辽东区以答题7天为一个周期,共组织两期答题,对连续每天答题,且累计分数排名前列的进行物品奖励或现金奖励。通辽西区和新疆基地是以同样的奖励办法组织了一期答题。
线上答题得到了大家的一致好评,尤其是获得名次的职工,不仅学习了质量知识,还得到了活动奖励,体会到了满满的获得感。
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